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(發布時間:2018-01-31 14:46:43)

遙遙無期的人力派遣法規

 


台灣的人力派遣人數逐年增加中,
但台灣卻依然沒有設立一個較為完整的人力派遣法規,
勞資雙方之間有著太多的爭議和利益衝突,
政府如果想要設立一個雙方都有共識的人力派遣法規,
很容易演變成一個三方都吃力不討好的局面,所以直到現在問題依然被放置著,
所以目前政府也僅能以勸導的方式要公家機關嚴格地抽查員工是否被資方剝削,
可是這樣較沒有強制力的方式,也還是沒有完全地解決真正的根本問題,
勞工若想要好好地保障自己的權益,也就只能靠著自己該怎麼做了,
況且民間的人力派遣公司也並非每一個都是正當又合法的,
建議民眾想要投入人力派遣工作時,必須得多方地調查和參考各個資訊。

 


企業對於人力派遣資源彈性化的需求與日俱增。透過快速準確的人力提供,滿足企業的長短期人力需求。進而提高企業人力資源彈性運用,降低長期人事成本。
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